Calendario laboral y declaración días inhábiles para 2026

 

Mediante acuerdo de 3 de septiembre de 2025, el Pleno del Ayuntamiento de Eulate ha aprobado el calendario laboral y la declaración de días inhábiles en el año 2026.
Una vez determinado el calendario oficial de fiestas laborales para el año 2026 con carácter retribuido y no recuperable en el ámbito de la Comunidad Foral de Navarra mediante la RESOLUCIÓN 390/2025, de 5 de junio, del director general de Economía Social y Trabajo (Boletín Oficial de Navarra número 129, de 30 de junio de 2025).
Considerando que, por tradición en el municipio de Eulate se celebra el día de San Pedro, el Pleno del Ayuntamiento de Eulate, propone como festividad local para 2026 el día 26 de junio.
De conformidad con lo establecido en el artículo 4 de la Ley Foral 26/2012, de 26 de diciembre, por la que se modifica la Ley Foral 13/2012, de 21 de junio, de medidas urgentes en materia de personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra que establece para los funcionarios de las Administraciones Públicas de Navarra una jornada laboral que, en cómputo anual, queda determinada en 1592 horas efectivas de trabajo. Se ACUERDA:

Primero.- Calendario laboral del año 2026.

Aprobar el calendario laboral de 2026 para el personal al servicio del Ayuntamiento de Eulate, quedando establecidos como festivos y permaneciendo cerradas las oficinas municipales los siguientes días:
-1 de enero.
–6 de enero.
-19 de marzo
-20 de marzo
–2 de abril.
–3 de abril.
–6 de abril.
–1 de mayo.
–26 de junio: festividad local.
–15 de agosto.
-12 de octubre
–2 de noviembre.
-3 de diciembre.
–7 de diciembre.
-8 de diciembre
–25 de diciembre.

Segundo.- Días inhábiles en el año 2026.

Se declaran inhábiles a efectos del cómputo de plazos en el año 2026, todos los sábados, domingos y los días declarados festivos en el dispositivo primero de la presente Resolución, a excepción de los días 20 de marzo y 7 de diciembre, que se declaran festivos, pero no inhábiles.
Tercero.- Horario atención al público.
El horario de atención al público y de apertura de las oficinas municipales queda establecido de lunes a viernes, de 11:00 a 14:00 horas.
Cuarto.- Distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo.
La distribución del cómputo anual de la jornada de trabajo del personal del Ayuntamiento de Eulate, queda fijado, de conformidad con la Ley Foral 26/2012, de 26 de diciembre, en 1.592 horas efectivas de trabajo.
Conforme al calendario laboral aprobado el personal del Ayuntamiento podrá disfrutar de 27 días de vacaciones y 3 de asuntos propios, cada uno o una en la proporción que le corresponda según su contrato de trabajo.
Quinto.- Proceder a la publicación del calendario laboral en el Boletín Oficial de Navarra y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Eulate.

Eulate, 4 de septiembre de 2025.–El alcalde, Beñat Ruiz de Larramendi López.